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面试媒体行业有何诀窍?

来源:邹平人才网 时间:2020-05-06 作者:admin 浏览量:

“深入成就深度”、“高度决定影响力”、“凝聚新闻的力量”、“您看到我们的时候,我们和新闻在纸上;您看不到我们的时候,我们和新闻在路上”。强调速度、深度、社会责任感的媒体在选人的时候别有方式。我和我的同学们几乎遍尝了北京、上海、广州各地媒体的笔试、面试。有的时候觉得媒体的考试就像古龙笔下两大剑神之剑风的融合,有西门吹雪的冷冽与尖锐,也有谢晓峰几经沧桑后的多虑和优柔。那一剑,飘飘忽忽,却又以难以置信的速度,未见血先封喉,道是无情却有情。

  媒体选人有很多办法,比较常见的是先通过曾经的实习经历等各种因素筛简历,然后组织笔试,一般都是静态写稿,回答一些新闻业和时事上的问题,接着面试决定实习名额,最后依据实习表现录用。与常见的模式相比,那次专业性面试加外出采访的考察方式给我留下了深刻的印象。

  那天,准备进入面试室的时候,并没有紧张。可当我推门一见六个考官并排坐在我前面,还各自面对一台笔记本电脑的时候,我从那种阵势看到一种认真与尊重。仍旧没有紧张,但是身体里似乎自动激发出好好展示自己的欲望。

  三分钟的自我介绍是我事先列好提纲的,总是觉得成功的面试都应该是处于准备和不准备间的临界状态的,就像表演和自然的成分应该无法区分一样。不过,考官依据我的陈述提出的问题像是连珠炮一样,让我应接不暇。由于自夸了自己的细心,被提问报社大厅的地板颜色,然后是电梯的装饰和颜色。问题一个接一个让我头大。天知道进报社的时候我对于环境只进行了模糊的扫视。凭着一瞬的感觉做了回答,心里虽然打鼓自己的答案,却还要表现成肯定自己的答案是对的。面试那天离开的时候好好看了这些颜色,才发现色系虽然很靠,但是自己的答案还是都是错的,被朋友开玩笑说我是色盲。另外,面试官还亲切地问了很多专业的问题,虽然难答,但是让我对报纸的质量产生了好感和很高的期许。

  一个星期后的外出采访,限时交稿考试虽然让我疲惫不堪,但是还是很赞同这种考试方式。据我所知,北京、上海几家大的报社都曾经使用过这种考察方式。当我从天桥上跑上跑下4次选角度拍照片的时候,当我听着录音核对了我的记录3遍的时候,当我把稿子删了又删的时候,我希望自己能在有限的时间里尽力交上最好的答卷。可惜还是有败笔,采访对象太少了,数据听了三遍还是听错了,数码相机太轻没夹紧,拍出的照片糊掉了。虽然还是有那么多的遗憾,但是短暂的时间,强度练兵的感觉很好。一瞬间可能会明白许多,提高许多。应聘的经验是这样积累的,对于职业的喜爱也是如此积累的吧。

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